Работающих нижегородцев снова переводят на «удаленку» из-за новой волны коронавируса. Изменения в указ о повышенной готовности внес Глеб Никитин. Речь идет о переводе на дистанционный формат офисных работников и тех, кто относится к группе риска.
Губернатор подчеркнул, что главное- сохранить полностью деятельность организаций. Тем более, что у многих из них уже есть опыт перевода на «удаленку» весной и практика применения цифровых инструментов.
«Однако изменения не коснутся сотрудников, чье присутствие необходимо для обеспечения производственных процессов. Наша главная задача – вместе поставить барьеры на пути распространения вируса. Чем больше людей ежедневно сидят в одном помещении, тем выше шанс возникновения очагов заболеваемости», - отметил Глеб Никитин.
Также изменения в указе коснулись средних и крупных предприятий. Согласно новым требованиям, в этих организациях необходимо «развести» график сотрудников, чтобы снизить контакты между людьми. Так, на предприятиях, где занято более 500 сотрудников, надо обеспечить разное время выхода на работу, окончания рабочего дня и обеденных перерывов не менее 45 минут. Для этого потребуется распределить сотрудников на три равномерные группы.
Как отметил глава региона, подобные технологии применяются в школах, теперь такой же формат следует применить на средних и крупных нижегородских компаниях.
«Это поможет избежать скопления людей внутри помещений и в то же время снизит нагрузку на общественный транспорт», - сказал губернатор.
До 15 октября организации должны разместить на «Карте жителя» в личном кабинете сведения об исполнении всех вышеперечисленных требований и каждую неделю обновлять информацию.
Ранее мы сообщали, что самоизоляцию вернули для пожилых нижегородцев старше 65-лет и других жителей, находящихся в группах риска.
