В Нижегородской области за первые шесть месяцев 2026 года резко вырос интерес к бесплатному переобучению в рамках нацпроекта «Кадры». Более 6 тысяч жителей региона уже подали заявки на обучение, что вдвое превышает показатели аналогичного периода прошлого года. Об этом сообщает пресс-служба правительства Нижегородской области со ссылкой на данные кадрового центра «Работа России» и Минтруда РФ.
По словам заместителя губернатора Нижегородской области Егора Полякова, ключевая задача программы — подготовка квалифицированных специалистов, которые востребованы экономикой региона и рынком труда прямо сейчас. За первое полугодие 2026 года число заявок на обучение превысило 6 тысяч, что в два раза больше показателя 2025 года за тот же период, что напрямую свидетельствует о росте интереса к программе. По данным Минтруда России, более 80 процентов участников после завершения курсов находят работу по новой специальности, а наиболее популярные направления связаны с рабочими профессиями, цифровыми технологиями, туризмом и экологией.
Все больше нижегородцев рассматривают нацпроект «Кадры» как реальный инструмент смены профессии, повышения квалификации и получения компетенций, которые востребованы работодателями. Министр демографии и развития человеческого капитала региона Игорь Пантюхин отмечает, что благодаря реализации проекта профессиональные навыки жителей все точнее соответствуют запросам экономики, а работодателям нужны специалисты, готовые быстро адаптироваться к новым технологиям и производственным процессам. Рост количества заявок, по его словам, показывает заинтересованность жителей в профессиональном развитии и укреплении человеческого капитала Нижегородской области.
Сейчас для жителей региона доступно более 100 программ обучения, сформированных под потребности рынка труда. Среди самых востребованных направлений — «Оператор станков с ЧПУ (токарная и фрезерная группа)», «Кибербезопасность в информационных системах», «Сварщик ручной дуговой сварки», «Монтажник санитарно‑технических систем и оборудования», «Актуальные вопросы медицинского массажа», «Технологии информационного моделирования в проектировании и производстве», «Специалист по эксплуатации беспилотных авиационных систем», «Программист Python с нуля», «Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением», «Специалист по управлению качеством», «Агент по туризму», «Эколог предприятия».
С начала 2026 года обучение по этим программам завершили уже более 1 200 нижегородцев, тогда как значительная часть граждан, подавших заявки в первом полугодии, продолжает обучение и должна закончить его во второй половине года. Исполняющая обязанности директора Нижегородского кадрового центра «Работа России» Елена Видяева подчеркивает, что жители региона воспринимают бесплатное обучение не только как возможность получить новую профессию, но и как ресурс для карьерного роста, повышения дохода и профессиональной мобильности. Каждый участник программы получает доступ к актуальным знаниям и сопровождение по трудоустройству после завершения курса.
Бесплатное обучение в рамках нацпроекта «Кадры» доступно гражданам, которые соответствуют условиям участия. В перечень целевых категорий входят жители в возрасте от 50 лет и старше, женщины в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, граждане, ищущие работу, участники специальной военной операции и члены их семей, а также ряд других групп, включая молодежь до 35 лет, предпенсионеров и людей с инвалидностью. Заявку на обучение можно подать на портале «Работа России» — после авторизации и выбора программы переобучения, а дополнительную информацию предоставляют специалисты кадрового центра «Работа России» через официальное сообщество во «ВКонтакте» и по телефонам контакт‑центра.
Национальный проект «Кадры» реализуется в России с 2025 года по поручению президента Владимира Путина и включает несколько федеральных проектов, нацеленных на подготовку кадров под запросы работодателей. Его ключевая задача — обеспечить экономику страны специалистами, востребованными на рынке труда, и создать условия для непрерывного профессионального развития граждан. Нижегородская область входит в число регионов‑лидеров по участию в нацпроекте, а рост числа заявок на обучение в 2026 году подтверждает, что жители активно используют предоставленные возможности для изменения профессиональной траектории.
Фото: Миндемографии Нижегородской области
