Жители Нижегородской области с длительным трудовым стажем смогут оформить досрочную страховую пенсию по старости в 2026 году в рамках переходного периода пенсионной реформы.
В 2026 году жители Нижегородской области, имеющие продолжительный страховой стаж, смогут воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию. Речь идет о мужчинах, достигших возраста 62 лет при наличии не менее 42 лет стажа, а также о женщинах 57 лет со стажем не менее 37 лет. Такие нормы предусмотрены федеральным законодательством о поэтапном повышении пенсионного возраста.
Право на досрочное пенсионное обеспечение также сохраняется для отдельных категорий граждан региона. В их числе медицинские и педагогические работники со стажем не менее 25 лет, многодетные матери, родители и опекуны детей с инвалидностью, а также сотрудники, занятые на работах с тяжелыми и вредными условиями труда.
Кроме того, досрочная пенсия предусмотрена для граждан с северным или длительным трудовым стажем, а также в отдельных случаях при утрате работы. Эти положения распространяются и на жителей Нижегородской области.
Как ранее пояснял член комиссии Общественной палаты России по общественной экспертизе нормативных актов Евгений Машаров, переходный период пенсионной реформы рассчитан на десять лет — с 2019 по 2028 год. «Пенсионный возраст ежегодно увеличивается на один год, из-за чего в 2025 и 2027 годах назначения пенсий по возрасту не производится», — отмечал он.
В 2026 году общеустановленный пенсионный возраст составит 64 года для мужчин и 59 лет для женщин. С 2028 года окончательные параметры пенсионной системы будут закреплены на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин.
Фото: из открытых источников
Ранее мы писали о том, что нижегородским пенсионерам напомнили о праве на доплату к пенсии.
