Фракция «Единой России» в Законодательном собрании Нижегородской области подготовила законопроект, который вводит квотирование рабочих мест для участников специальной военной операции. Документ проходит процедуру оценки регулирующего воздействия.
Согласно инициативе, компании с численностью персонала от 36 до 100 человек должны будут выделять не менее одного рабочего места для бывших участников СВО. Для организаций с числом сотрудников свыше 100 человек устанавливается квота в размере 1% от среднесписочной численности работников.
Право на приоритетное трудоустройство получат граждане, завершившие военную службу по контракту или мобилизации, а также лица, прекратившие участие в добровольческих формированиях.
Изменения направлены на социальную адаптацию и профессиональную интеграцию нижегородцев, вернувшихся из зоны боевых действий. Законопроект предусматривает возможность выполнения квоты как через прямое трудоустройство, так и по соглашению с другими работодателями.
От квотирования освобождаются общественные объединения инвалидов, организации в стадии банкротства и работодатели, у которых сократилась численность персонала до уровня, при котором квота не применяется. Исключение также действует, если в службе занятости нет подходящих соискателей из числа участников СВО.
По оценке разработчиков, реализация закона не потребует расходов из регионального бюджета и позволит снизить безработицу среди ветеранов СВО.
Напомним, что
Евгений Чинцов призвал к координации работы по поддержке участников СВО
В Госдуме отклонили идею о создании брачного агентства для ветеранов СВО
Захар Прилепин предложил провести в Госдуму офицеров и участников СВО
