Нижегородцы недооценивают себя на рынке труда и занижают размер заработной платы в своих резюме. К такому выводу пришли аналитики Авито Работы, сообщает PR-менджер компании Мария Сенькова.
Сообщается, что наибольшая разница между зарплатой, указанной в резюме и той, которую готовы платить работодатели наблюдается в сфере “Производство, сырьё, сельское хозяйство”. Нижегородцы просят 23 тысячи рублей, тогда как работодатель предлагает оплату в размере 40 тыс. рублей. При этом на одну вакансию приходится в среднем 0,4 резюме.
Далее идут вакансии гослужбы. Тут конкуренция уже выше - почти 3 резюме на одну вакансию. Однако соискатели в Нижнем Новгороде просят зарплату в 25 тыс. рублей, а работодатель готов платить на 1-2 тысячи больше. Кроме того, в целом по стране в этой сфере работодатели готовы предложить за гослужбу и работу в НКО зарплату на 75% больше той, что указывают в резюме.
На третьем месте расположена сфера охраны и безопасности. Нижегородские соискатели претендуют на 20 тыс. рублей, а работодатель может заплатить на 3 тысячи рублей больше.
В топ-10 профессий, где соискатели себя недооценивают, вошли группы профессий “ЖКХ, эксплуатация”, “Продажи”, “Консультирование”, “Страхование”, “Юриспруденция”, “Административная работа”, “Бухгалтерия, финансы”.
