Городской интерактивный портал ОТКРЫТЫЙ НИЖНИЙ
Городской интерактивный портал
ОТКРЫТЫЙ НИЖНИЙ
Городской интерактивный портал ОТКРЫТЫЙ НИЖНИЙ

ОТКРЫТЫЙ НИЖНИЙ

ГОРОДСКОЙ ИНТЕРАКТИВНЫЙ ПОРТАЛ

Общество
04.03.2026

В Нижнем Новгороде на треть снизилась нехватка кадров в детских садах

В детских садах Нижнего Новгорода за последний год существенно уменьшился кадровый дефицит на ставках воспитателей и младшего персонала. Об этом сообщили в городском департаменте образования. Вместе с тем в учреждениях вырос средний уровень заработной платы.

В Нижнем Новгороде зафиксировано заметное снижение нехватки воспитателей в дошкольных учреждениях — дефицит кадров сократился на 36,5%. Такие данные привели в департаменте образования администрации города, на которые ссылается НИА «Нижний Новгород». По информации ведомства, речь идет о ставках воспитателей в муниципальных детских садах.

Если не учитывать детские сады Кстовского района, число свободных мест для воспитателей в нижегородских садиках за год уменьшилось с 532 до 338. Аналогичный процесс наблюдается и по вакансиям нянь и помощников воспитателей. Количество таких открытых позиций снизилось с 723 до 572, что также говорит о частичном закрытии кадрового дефицита.

При этом в дошкольных учреждениях города выросли зарплаты работников. По итогам 2025 года средний доход воспитателей детских садов Нижнего Новгорода составил 65 273,70 рубля. Это примерно на четыре тысячи рублей больше по сравнению с предыдущим годом. Заработная плата младших воспитателей также увеличилась: с 40 921,1 рубля до 41 582,80 рубля.

Для того чтобы компенсировать нехватку кадров, в детских садах активно задействуют внутренние ресурсы. Нагрузка перераспределяется между действующими сотрудниками, которые, как уточняют в департаменте, проходят дополнительное обучение и повышение квалификации. Такой подход позволяет частично закрывать вакансии и поддерживать стабильную работу групп.

Кроме того, власти и руководители дошкольных учреждений делают ставку на привлечение молодых специалистов. Налажено сотрудничество с колледжами и вузами Нижнего Новгорода: к работе в детских садах приглашают студентов старших курсов профильных направлений. Также в подборе персонала участвуют кадровые агентства, которые помогают искать подходящих воспитателей и младший персонал для детсадов города.

Фото: из открытых источников

Ранее мы писали о том, что в Нижнем Новгороде ждут расширения списка профессий для женщин к 2027 году.

← Проезд в Павловском округе подорожает: о повышении заявили два частника В Нижегородской области из‑за ОРВИ закрыли две школы и три детсада →


Возврат к списку

Новости партнёров